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スタートアップ連携・投資企画(Fintech{日本工作招聘}関連)※年間18兆円を超える決済処理を担う決済代行企業GMOペイメントゲートウェイ株式会社
日本最新招聘2025-06-14 01:28:47【资讯中心】2人已围观
简介仕事内容【デジタルファーストのFintechサービスを構築・提供している東証プライム上場企業/年間18兆円を超える決済処理を担う決済代行サービス/日本のキャッシュレス化の推進】■業務内容以下のような幅 日本劳务输出最大年龄是多少啊
仕事内容
【デジタルファーストのFintechサービスを構築・提供している東証プライム上場企業/年間18兆円を超える決済処理を担う決済代行サービス/日本のキャッシュレス化の推進】■業務内容以下のような幅広い事業企画・投資企画業務に携わっていただきます。スタートアッFintecえるMOペイメントゲートウェ(1)スタートアップ連携関連・投資、プ連連※スタートアップコミュニティ参加・事業提携、携・行企アライアンス・自社サービスのスタートアップへの導入提案(2)新規事業開発・海外および日本のFintechトレンドの調査・分析・社内各部門との議論を通じた新規事業のタネ探し・具体的投資なビジネスモデルの設計、外部アライアンススキームの構築・関係者(社内および提携先)を巻き込んだプロジェクトマネジメントおよびチーム業務の補助支援(3)M&A・ソーシング・交渉、企画エグゼキューション・PMI支援■ミッション:今回募集するポジションは、本工日本劳务输出最大年龄是多少啊経営企画統括部において、作招兆円イ株スタートアップおよび大企業の両面でアライアンスを作りながら新規事業を構想・構築していく推進担当者です。聘関弊社の経営企画統括部は様々な新規事業や外部アライアンスに携わっており、年間具体例として以下の記事で紹介されるような活動をしております。を超処理弊社が上場以来の約20年にわたって継続してきた高い成長力は、決済う決済代日本のキャッシュレス化の推進、を担オンライン経済をリードするスタートアップとの提携、業G日本就业率为什么这么高各産業のトップ企業様のFintech化における共創等により支えられています。式会社また、スタートアッFintecえるMOペイメントゲートウェ今回募集するポジションは、新規事業および投資戦略を管掌する副社長である村松竜の直下チームでもあり、経営陣と週に一度以上の高い頻度で密接な議論をする機会があります。経営層と近い距離間での経験を志向する方にとって、日本就业率またとない成長機会をご提供できます。変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス15F勤務地最寄駅:各線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収>700万円〜1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):470,000円〜880,000円<月給>470,000円〜880,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収/月給ともに前職考慮のため、あくまで目安としてお考え下さい。■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間>9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)休憩時間:60分時間外労働有無:有<時短勤務>相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日)年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、日本求人入社半年経過後の付与日数となります)年間休日日数120日夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇(時間単位取得可)、慶弔特別休暇 、産前産後休暇、育児休業、介護休業、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、永年特別勤続休暇等
特徴
完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり転勤なし(勤務地限定)学歴不問上場企業女性活躍固定給25万円以上固定給35万円以上30代待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険<各手当・制度補足>通勤手当:全額支給家族手当:配偶者2万円、扶養者1人につき5千円社会保険:補足事項なし<定年>60歳再雇用制度あり<育休取得実績>有<教育制度・資格補助補足>新入社員研修、基本ビジネススキル研修、外部セミナー、管理職向け研修、階層別研修、セキュリティ研修、コンプライアンス研修 等<その他補足>■出産育児サポート制度(ファミリーサポート制度・時短勤務制度など)■各種表彰制度 (社長賞、本部長賞、Rookie of the year、永年勤続表彰など)■出産祝金 (1人目10万円、2人目30万円、3人目以降50万円) ■健康診断 (人間ドックなど)■従業員持株会制度■慶弔見舞金■社内カフェ(ドリンク・朝食・ランチ提供)※Barタイム(毎週金曜夜)各種イベントあり■社内託児所施設■社内マッサージルーム■社内お昼寝スペース
選考について
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