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【大阪】SE◆阪神高速道路システム基盤の構築・運用◆転勤無/時差出勤/年{日本求人}休123/有給取得実績16日阪神高速技術株式会社
日本最新招聘2025-06-14 12:12:28【日本就职】9人已围观
简介仕事内容■業務内容インフラエンジニアとして、高速道路で運用されているシステム基盤の構築・運用をご担当いただきます。■業務詳細・物理及び仮想サーバ基盤オンプレミス)に関する設計・設定・ネットワーク装置に 日本务工骗局
仕事内容
■業務内容インフラエンジニアとして、大阪得実高速道路で運用されているシステム基盤の構築・運用をご担当いただきます。ステ■業務詳細・物理及び仮想サーバ基盤(オンプレミス)に関する設計・設定・ネットワーク装置に関する設計・設定・データベース(DBMS)に関する設計・構築、◆阪阪神バックアップ実装、神高速道日本务工骗局チューニング・運用管理、ム基績日技術障害対応■所属部署について【正社員が18名、盤の派遣が21名の計39名】正社員では20〜30代のエンジニアが多数活躍中です。構築給取高速◎社員18名中13名が中途入社ですので転職後もすぐに職場の雰囲気に馴染んで頂けます。・運用◆■働き方について◎勤務地は関西に限定されており、転勤株式転勤の心配がなく、無時じっくりと腰を据えて仕事をすることが可能です。差出日本劳务派遣正规公司◎勤務時間は9:00〜17:30が基本となりますが、勤年求人前後に2時間、日本30分単位での時差出勤が可能です。大阪得実◎なお、ステ金曜日はノー残業デーとなっておりワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。日本就业前景◎休暇は年休とは別に夏期休暇(7日間)を6月〜9月の間に、自分の好きな時に取得可能です(過去3年間の夏休み取得率は100%)。◎有給休暇16日(R5取得実績)、特別休暇(創立記念日、リフレッシュ、看護、介護、記念日休暇等)を併せて考えると、平均145日以上の休暇を取得しております。日本求人■阪神高速技術株式会社で働くやりがいについて関西の大動脈として、1日平均70万台が利用する阪神高速道路。その重要な社会インフラシステムを構築する仕事は、常にやりがいを感じられます。情報管理室にはアプリケーションの開発を行うアプリチーム、システムの維持管理を行うメンテチームもございます。最初はインフラチームでインフラ構築をご担当して頂きますが、その後は関連部署中心に幅広いキャリアを築くことができます。■キャリアプランについてメンバーとして維持管理の経験を積んでいただいた後、チームリーダをお願いしたいと考えております。■モデル年収例 時間外手当(30h)含む ・27歳:570万円/諸手当含む620万円・30歳:670万円/諸手当含む740万円・33歳:790万円/諸手当含む860万円諸手当内訳:資格手当、住居手当 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細>設備事業部 情報管理室住所:大阪府大阪市港区石田3-1-25 阪神高速道路株式会社 大阪管理局内 勤務地最寄駅:大阪メトロ中央線/朝潮橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収>510万円〜810万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円〜400,000円/月20日間勤務想定<想定月額>260,000円〜400,000円<昇給有無>無<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回※昨年度実績4.55ヶ月■昇給 年1回(7月)■モデル年収例 時間外手当(30h)含む ・27歳:570万円/諸手当含む620万円・30歳:670万円/諸手当含む740万円・33歳:790万円/諸手当含む860万円諸手当内訳:資格手当、住居手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間>9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)休憩時間:60分時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足>■残業時間:部署平均20時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日)年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)年間休日日数123日・年末年始休暇(12/29〜1/3)夏季休暇(7日付与)・創立記念日休暇(1日)慶弔休暇等・年間有給休暇 2日〜20日(採用日に応じて付与)
特徴
完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み転勤なし(勤務地限定)第二新卒歓迎固定給25万円以上待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険<各手当・制度補足>通勤手当:全額支給家族手当:10,000円/1人住宅手当:上限40,000円(年齢により上限変動)社会保険:社会保険完備<定年>60歳定年後再雇用で65歳まで就労可能<教育制度・資格補助補足>■OJT■資格取得支援制度■研修制度(外部セミナー受講など)<その他補足>共済会カフェテリアプラン財形貯蓄制度確定拠出年金制度(60歳未満に限る)資格取得支援制度産休・育休制度資格手当(3,000円〜30,000円/月)
選考について
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