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【田町/東京本社】環境設備設計 {日本高薪职位}※NECグループの安定基盤/福利厚生充実・ワークライフバランス◎NECファシリティーズ株式会社 年間の離職率は3%以下

日本最新招聘2025-06-14 11:25:30【资讯中心】1人已围观

简介仕事内容【年間休日127日・完全週休二日制(土日祝)/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり】■職務概要:環境ソリューション事業部において工場排水等、水処理設備を中心とした 日本劳务最新招聘2023

仕事内容

【年間休日127日・完全週休二日制(土日祝)/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり】■職務概要:環境ソリューション事業部において工場排水等、田町水処理設備を中心とした環境設備の設計業務に携わります。東京定基生産工場に付帯する環境設備構築工事の設計・提案業務に従事していただきます。本社環境設備は、環境厚生排水処理設備、設備設計式会社排ガス処理設備などで、日本日本劳务最新招聘2023 法規制対応のための設備のみではなく、高薪超純水製造設備、职位ズ株プロセス薬品、※NECグループ・ワークライフバランス◎NECファシリティー 供給設備など生産品質に直結する設備を包含しています。の安顧客となる企業の生産性から環境配慮姿勢を左右する重要な設備を、盤/単体設備として設計・提案するだけでなく、福利工場新設・改造に伴う環境設備全体の構築を顧客の立場で管理するコンストラクションマネジメント(CM)業務の中で総合的充実去日本务工费用に計画立案し、具体化していく業務まで、田町幅広く経験いただけます。東京定基 ■環境ソリューション事業部について:環境ソリューション事業部では環境付帯設備の新設だけではなく運用から撤去における各側面において、「コストミニマム(設備投資、施設運営費の最小化)」と「エフェクトマキシマム(効用の最大化)」をご提案しています。環境システム部では設計・施工管理業務を行っています。韩国务工中介费用■当社について: NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。 ■企業の魅力: ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。日本求人教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細>本社住所:東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館勤務地最寄駅:各線/田町駅・三田駅・芝公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収>526万円〜852万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):237,000円〜450,000円<月給>237,000円〜450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します■昇給/年1回、賞与/年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分>フレックスタイム制(フルフレックス)休憩時間:60分(12:00〜13:00)時間外労働有無:有<標準的な勤務時間帯>8:30〜17:15

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日)年間有給休暇20日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)年間休日日数127日年末年始、特別休暇、有休20日(繰越分含め最大44日)

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務産休・育休取得実績あり学歴不問女性活躍退職金制度社宅・家賃補助制度40代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度<各手当・制度補足>通勤手当:■補足事項なし住宅手当:個別厚生家賃補助制度(支給要件有)寮社宅:30歳以下に限り適用有(支給要件有) 社会保険:■各種保険完備退職金制度:■補足事項なし<定年>60歳※65歳まで再雇用制度あり<育休取得実績>有(育休後復帰率100%)<教育制度・資格補助補足>■OJTを中心に対応※資格取得支援制度有<その他補足>社会保険完備、保養所・契約スポーツ施設、財形貯蓄、NEC従業員持株会、住宅融資制度、他

選考について

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