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【三重】インフラエンジニア ★第二新卒歓迎{日本就职}/副業可能/年休120日/平均残業約7h/リモート可株式会社アイエスエフネット

日本最新招聘2025-06-14 12:14:28【赴日工作】9人已围观

简介仕事内容〜上流工程の案件も多数/資格取得支援制度/明確な評価制度/研修制度充実/AWSや情報セキュリティ領域の知識が身に着けられる〜◎当社だからできる「働か方」「キャリアアップ」があります■業務内容：日本签证都需要什么

仕事内容

〜上流工程の案件も多数/資格取得支援制度/明確な評価制度/研修制度充実/AWSや情報セキュリティ領域の知識が身に着けられる〜◎当社だからできる「働か方」「キャリアアップ」があります■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】NW・サーバー設計構築運用保守、重イ职副障害切り分け対応、ンフラエンジニアリモートイエスエフネットヘルプデスク、★第サポートデスク業務※面接でご本人の特性に合わせて業務をお任せします■当社だから出来るおすすめポイント：（1）社員想いの働き方改革・平均残業時間：約7時間・有給取得率：79％・テレワーク率：55.7％・育児休暇取得率：女性100%（男性74.3％）（2）将来に活かせる教育体制・実機演習（ネットワーク構築、新卒休日日本签证都需要什么仮想サーバ構築）・動画学習システム（IT資格習得のための動画見放題）・現役エンジニアによる勉強会・資格取得支援制度（3）明確な評価制度■案件事例：・オンプレミス環境のインフラ設計・構築・運用・保守。歓迎・IT企業でのデータセンターでのサーバ監視。日本・某通信事業者でのクラウドグループウェアのヘルプデスク、業可約障害切り分け、平均操作方法の問い合わせ、残業ベンダへのエスカレーション。可株・請負案件でのサービスデスク（セキュリティシステム運用、式会社ア日本打工劳务公司IT資産管理）■就業環境：残業時間は月平均7.4時間／育児休暇取得率：女性100％、重イ职副男性25％と働きやすい環境となっております。ンフラエンジニアリモートイエスエフネット年間平均有給取得数11日。★第■キャリアパス:明確な評価制度で充実したキャリアパスがあります。新卒休日キャリアに応じて充実した給与体制も整っておりますのでスキルアップと同時に給与アップも望めます。日本打工华人招聘信息■同社の顧客：同社プライム案件が3割、残りが2次請けとなり、ほとんどそれ以下で請けている案件がございません。設計構築の案件に関しても4割程度を誇り、上流工程に携わっていただける案件が多数ございます。■当社について日本最大級のITインフラ専業企業であり、約2000人のエンジニアが在籍しています。顧客の成長とDXを実現するため、クラウドを始めとする様々なITソリューションを提供しています。また、日本劳务動画学習システムや研修環境、リスキリング（学び直し）など教育体制が充実しており、エンジニアは自分の目標に合わせてスキルを習得できる環境が整っています。変更の範囲：本文参照

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞三重県の顧客先住所：三重県内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞350万円〜550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円〜380,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞280,000円〜400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢を考慮し同社規程により決定■昇給：年1回※人事評価制度による昇給あり■モデル年収例：・年収400万円（入社2年目）・年収550万円（入社3年目）・年収700万円（入社5年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞平均残業時間：約7時間

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日※アサイン案件によっては土日出勤の可能性がございます。その際は別日にて休みを取得となります。年末年始、年次有給（初年度10日）、介護・看護・育児・慶弔休暇、生理休暇（12日）、傷病休暇（5日）、他

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり学歴不問第二新卒歓迎採用人数5名以上女性活躍社宅・家賃補助制度固定給25万円以上30代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（上限100,000円）家族手当：配偶者1万円、子5千円、親3千円／入社2年目より寮社宅：上京者用寮完備※福利厚生その他欄記載社会保険：社会保険完備＜定年＞65歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞自宅からアクセス可能な仮想検証環境やマルチクラウド検証環境実機演習や勉強会の実施動画研修(4,500以上のコンテンツが見放題)＜その他補足＞■資格取得支援制度（合格時の受験費用は全額会社負担）■確定拠出年金(401K)■すまいる共済会（各種ライフイベントにおける、お祝金等の支給制度）■育児休業制度（取得率：女性100％）■社宅完備（規定あり）■CDP制度（社内公募制度）■iPhone貸与■動画学習アプリ利用可能■カフェテリアプラン（提携企業の商品を格安で購入できます）■関東ITソフトウェア健康保険組合加入■テレワーク／時差出勤