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【奈良】品質管理〈責任者クラス〉医薬品・ドリンク剤受託製造トップクラス／上場DyDoグル{日本制造业招聘}ープ大同薬品工業株式会社奈良最高峰の品質を誇る

日本最新招聘2025-06-13 09:02:19【日本劳务】0人已围观

简介仕事内容【国内生産量トップクラス！最高峰の品質を誇る！アリナミン・エスカップでお馴染み/OEM・ODMに対応◆マイカー通勤可/年休120日/手当充実/平均勤続年数10年以上◎】■業務内容：本ポジション日本劳务输出最大年龄

仕事内容

【国内生産量トップクラス！奈良最高峰の品質を誇る！品質品・聘ー品工アリナミン・エスカップでお馴染み/OEM・ODMに対応◆マイカー通勤可/年休120日/手当充実/平均勤続年数10年以上◎】■業務内容：本ポジションは、管理主任・係長クラスでの採用を予定しております。責任者ク造ト制造現在の主任担当から、ラスドリンクップクラス／DyDoグル少しずつ業務を引継いでいただきます。医薬业招業株日本劳务输出最大年龄〈メイン業務〉各担当者から上がってきたデータを確認頂き、剤受出荷に伴う書類の最終確認業務を担当頂きます。託製同薬〈ゆくゆくお任せする業務〉分析業務、上場式会社課員の教育・指導、日本品質管理体制の整備に向けた取組等をお願いしたいと考えております。奈良■使用機器：HPLC、品質品・聘ー品工GC、管理日本劳务派遣正规公司上海分光光度計、責任者ク造ト制造赤外分光光度計、ラスドリンクップクラス／DyDoグルpH計、水分計等■魅力ポイント：〈品質管理部について〉◎細分化して担当に就くのではなく、幅広く品質管理業務全般に携わることが出来るため、挑戦・勉強できる機会が多くスキルアップが叶う環境です。日本劳务签证费用多少◎品質管理体制の強化を図り、安心・安全な製品づくりに取り組んできました。今では業界品質最高峰の企業として絶大なる信頼を獲得しています。〈同社について〉◎医薬品・ドリンク剤のOEMメーカーとしては、国内トップクラスの生産量を誇っています。またODMにも対応しており、様々なメーカー様の製品に携わって頂けます。◎ダイドーグループHD100%出資会社で、安定して長期就業が可能です。◎持株会や財形貯蓄、人間ドック費用補助等の福利厚生や様々な休暇制度をご自身のライフスタイルに合わせてご活用頂けます。■同社に関して：◎同社はコーヒーや炭酸飲料などでお馴染みの“ダイドードリンコ株式会社”の設立母体会社で、日本打工60年以上にわたり医薬品を中心とする数多くの健康・美容飲料等のドリンク剤を中心とした研究、開発、製造に取り組み、ドリンク剤の受託製造トップクラスのシェア率を誇っています。◎栄養ドリンクの「アリナミン7、アスパラドリンク、エスカップ」は、当社が製造をしています。多種多様なドリンク剤の製造が可能で、1日最大約170万本の生産が可能な設備を備えています。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞本社住所：奈良県葛城市新村214-1 勤務地最寄駅：近鉄御所線／忍海駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞500万円〜600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円〜330,000円その他固定手当/月：15,000円〜20,000円＜月給＞250,000円〜350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（夏・冬）(評価に応じて1.8か月〜2.2か月の範囲内で変動)※昨年度実績：計4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞1年単位の変形労働時間制週平均労働時間：37時間30分休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞8:30〜17:00

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞残業：月平均30時間程度

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日■夏期休暇（3日）、年末年始休暇（5日）■年に4〜5日程度、祝日出勤有り(年ごとに若干の変動有り)※生産状況に応じて、年に4〜5日程度の土曜出勤(振替休日有り)が生じる可能性がございます。

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み産休・育休取得実績あり学歴不問女性活躍退職金制度固定給25万円以上30代

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限月5万円（同社規定による）住宅手当：借家世帯主に限り　2〜4万円以内の実費支給社会保険：補足事項なし退職金制度：確定給付企業年金(３年以上)＜定年＞60歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞■e-learning■資格取得時の費用補助＜その他補足＞●慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、公傷休暇有り●役職手当●社員持株会（購入額に対して10％の奨励金有）●財形貯蓄（利子補給2％有）●BenefitStation会員加入（宿泊・スポーツ施設の割引）●制服・靴貸与●慶弔見舞金制度●e-learning●flier（ビジネス書等の要約サービス）●資格取得費用補助●人間ドック費用補助（40歳以上対象）●社員割引制度(飲料)