日本IT人材猎头照料招聘 有多国籍职工在职员作

职位中央形容 岁数要求：35周岁以下 性别要求：不限性别

【企业简介】

企业简介：企业是日本人材在日本的外乡着土偶才公司，建立已有30多年，照料招聘团体下现有近200名职工，日本人材在日本海内多处有事务所，照料招聘出国劳务可靠吗我想出国打工主要进行人材的日本人材引见营业，有多国籍职工在职员作。照料招聘

【项目优势】

正社员，日本人材有奖金，照料招聘人为提升快，日本人材活用中日双语。照料招聘

有带薪休假。日本人材日本打工劳务公司企业气氛好，照料招聘提升空间大！日本人材

【职责特征】

职责实质：

1. 应用外交序言也许电话寻找有转职意向的照料招聘IT人材，之外国野生主。日本人材

2. 依据人材的日本打工华人招聘信息需要拓荒相符要求的企业。

3. 陪同人材列入面试，面试录用后的珍爱等。

职责所在：東京（有出差）

签证种别：日本手艺・人文学问・国内营业签证（可要求永驻）

【福利人为】

1、基础人为：月基础给22万日元起~（含30小时流动加班），试用期3个月人为稳定

2、加班状况：有

3、日本求人职责时刻：10:00~19:00，周末双休。

4、加薪制度：有，半年评选一次人为，随时有涨薪时机

5、交通贴补：有，下限5万日元

6、奖金制度：有，第二年最先评选（依据小我私家展现）

7、保障制度：各项保障制度圆满

8、其    他：有带薪休假，有圆满的研修制度。

【招聘条件】

1、 基础要求：35岁以下，男女不限，日语N2水准，无体味要求。

2、 学历要求：整日制本科以上学历专业不限，大专学历需要日语专业

3、 其余：性情忧郁，做事主动自动，长于替换，喜欢应战新营业，有IT学问优待。

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