赴日建筑施工管理 境外就职服务团队 13K 管理外籍员工超200人

【公司背景】

  日本上市公司、赴日正社员、建筑境外建筑方向。施工

  本   社：日本东京都

  成   立：2008年

  资本金：1亿1千万日元

  员工数：3000人以上，管理外籍员工超200人。职服

  主要客户为日本大型或超大型建筑企业。赴日正规出国劳务要交多少钱

【工作内容】

  日本建筑行业项目施工管理相关工作。建筑境外

【工作地点】

  根据项目要求公司指定地

 （东京、施工大阪、管理北海道、职服东北、赴日関東、建筑境外甲信越、施工北陆、管理东海、职服出国劳务要办什么手续和费用関西、中国、四国、九州）

  * 2023年至今项目地点在东京及东京周边地区居多

【岗位要求】

  1，本科学历，专业不限

  2，具有1年以上建筑相关工作经验

      行业领域：建筑、出国劳务体检费用大概多少钱土木、电气、空调排水、卫生设备、工厂设备、生产设备

      工作经验：施工管理，图纸设计

  3，出国劳务日本费用多少熟练使用CAD等制图软件

  4，日语N3以上水平，可基本业务会话

  5，建筑相关专业毕业优先考虑

  6，年龄22～45周岁

【雇佣形式】

  正社员

【 薪 酬 】

  年薪300万日元-800万日元，日本就业根据经验能力等，日方线上面试后确定

【 福 利 】

  1，出国劳务费用日本相关法律规定的各种保险（健保，厚生，雇佣，劳灾），福利厚生设施

  2，通勤交通费按实额支付

  3，加班费按照日本法律规定，出国劳务澳大利亚费用多少全额支付

  4，住宿费公司补贴60%，个人承担40%

  5，海外员工首次赴日单程机票费用由公司承担

【 休 假 】

  周休2天，年末年始，年间休日119天

【 签 证 】

  技术·人文知识·国际业务签证

【应聘流程】

  1，符合条件者提交模板简历（日文版）

  2，简历初审通过后，向招聘企业推荐

  3，招聘企业简历审核

  4，招聘企业指定的线上问卷调查

  5，面试（2回）

  6，内定者赴日手续办理

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